Pangenalan & Ganjaran

Program pangenalan penting banget kanggo I-FLOW. Iku ora mung "bab sing bener, nanging kritis kanggo njaga kanca-kanca sing duwe bakat supaya bisa melu lan seneng kerja. I-FLOW bangga ndhukung anggota tim kita lan menehi ganjaran marang prestasine.

- Program Bonus Insentif
-Program Bonus Layanan Pelanggan
- Pengakuan Program Associates Paling Unggul (MEA).
- Program Rujukan Internal
- Hadiah Team PK
Penghargaan kanggo nggayuh tujuan bisnis
Ndhuwur gaji rata-rata
Kesempatan Pengembangan Karir
I-Flow nilai-nilai pangembangan karir asosiasi, nyedhiyakake kesempatan gerakan munggah lan lintas fungsi.

Pangembangan Diri

I-Flow percaya mung sinau terus-terusan sing bisa nuntun wong dadi luwih apik, nggayuh utawa malah dadi sing unggul ing industri kasebut.

• Training dening Dale Carnegie College

• Pelatihan Perdagangan Internal (Tren Industri, Pembangunan Tim, Motivasi Tim)

• Pelatihan Internal（Teknologi & Bisnis）

Upaya Penyuluhan

I-Flow nganggep jangkauan minangka kesempatan kanggo nggedhekake

kesempatan sing apik kanggo nggedhekake cakrawala, nemokake industri, lan sinau saka kanca-kanca sing luar biasa.